Nosotros

Quienes Somos y Qué Hacemos

Nuestra compañía consciente de la necesidad e importancia que de la información procesal tienen sus principales actores, y entendiendo problemas que a diario se presentan en esta labor, entre los cuales tenemos: precariedad tecnológica, falta de cobertura nacional de los recursos hoy implementados, baja e incompleta calidad en el recaudo, personal no calificado y no apto designado para tan crucial fin, representan algunos de los obstáculos que a diario dificultan tener verdadera inmediación con la información de los procesos.

Advirtiendo los anteriores problemas, Sentinel Procesal inteligencia jurídica a su alcance SAS, siendo pionera en la implementación de servicios legaltech en nuestro país, diseño una poderosa herramienta tecnológica que, complementada con recurso humano calificado, permiten hoy afirmar y confirmar la gran aceptación de nuestro servicio por parte de nuestros clientes, un exponencial crecimiento, y la amplia cobertura que hoy por hoy tenemos en casi todo el territorio nacional.

Nuestro modelo de negocio, consiste en actuar como intermediario entre la fuente de producción de la información judicial, bien sea que se genere, en Juzgados, Tribunales, Altas Cortes, Superintendencias, Ministerios o Tribunales de Ética Médica, el recaudo de esta información, y su posterior trasmisión a través de nuestra plataforma web a nuestros clientes, tales como; abogados litigantes, empresas del sector salud, asegurador, financiero, cooperativo, multinacionales, grandes ­firmas, pymes, empresas del sector privado y público entre otros.

La misión

Contribuir a la modernización de los temas legales-procesales  en  el mundo, y a generar tiempos valiosos en nuestros clientes.

La visión

Ser una empresa integral, capaz de responder a las necesidades de los clientes donde estos lo soliciten y requieran de nuestros servicios.

Los valores

  • Una actitud humilde, justa y profesional que merezca y cree la confianza de nuestros clientes.
  • Generar valor en todas y cada una de las actividades corporativas a desarrollarse.
  • El desafío de la innovación continúa.
  • Ser expectantes ante los constantes cambios que impone el mundo legal actual.
  • El esfuerzo individual y colectivo para desarrollar nuestro potencial humano y corporativo al máximo.